程序员一年的工资是普通人的几倍,员工哀叹:不懂他们的焦虑感
实在不理解现在程序员的焦虑感,比如35岁等,现在很多大厂程序员一年的薪资等于普通职业的几倍,即使工作到35之后,做一份几千块工作也比大部分人强,那么为什么这么焦虑呢?
1、赚高薪的时候按照这个收入进行了高额消费,长期房贷,所以对收入有焦虑感;
2、四周环境都是高薪人群,对自己的高收入没有感觉;
3、长期受紧张的环境影响。
对此,有的网友说,程序员虽然拿了高薪资,但是工作技术含量不高,随便一个高中毕业生培训几个月就可以替代。即使是技术含量高的,大部分都是螺丝钉、工具人,离开了平台毫无用处。
也有的网友说,选择了高薪但消耗高的职业就是提前预支了后面的收入,大部分人焦虑主要都是想一直维持收入,怎么可能,这个社会就是自然淘汰,年龄大了就是没有竞争力。
其实,程序员并不是个个年薪百万,还有不少一万左右月薪的程序员呢,这些人到35可积累不了多少钱。
在我看来,程序员为什么会焦虑呢?
1、年龄焦虑
程序员的焦虑,大部分来自于,现实焦虑。大部分的原因是,年纪到了,35岁左右,出现可能要改变职业,收入巨降的问题,许多还有房贷,车贷没有还完,有的甚至有好几套房的房贷要还,好几个甚至于有二胎,经济压力巨大,随着年龄的增长,这种焦虑感会越来越严重。
谁愿意拿了高薪被迫降下来,而且35岁正是人生巅峰的年纪谁不愿意意气风发,只有卷。
2、技术焦虑
古人云,没有远虑,必有近忧。计算机行业变化太快,技术层出不穷,像医生,教师等行业都有年龄的积累。而程序员只能像年轻人一样不断变化,不断学习,跟上步伐,不然就很快被他人碾压了,想要一直站在技术的前沿,就得得不断地学习,迫使自己进步。
随着自己的年龄越大薪资也在不断增加,同时自己的可选择性也越小,随着年龄的增长越来越觉得程序员是个吃青春饭的活,真不知道以后还能干啥。
事实上年龄大了各行各业都没有资源都是一件很可怕的事情,对于绝大多数程序员来说技术不是资源。因为所有技术都是有来源的,不存在独有配方个人秘诀的问题,更关键的是这行不缺年轻人。我觉得程序员的出路应该在入行前就该考虑未来如何安排。
相信不管任何一份工作,任何职位都会有焦虑的时候,工作压力,职场政治,同事关系,工作量和薪资不匹配心理不平衡等都会导致焦虑,但是工作只是生活的一部分,我们得学会调节,保持心情愉快乐观正能量,学会化解压力和焦虑。
那么,大家怎么看呢?